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镇海区安全生产工作以问题、目标为导向，通过责任体系建设、全面发动参与、强化过程推进、严格执法保障等四个方面的探索与实践，摸索出一套“四位一体”的安全生产专项行动工作机制，取得了较为明显的成效，保证了镇海区的安全生产形势稳定有序。
一、健全有力的组织保障促责任到位。建立健全区委区政府专题研究安全生产工作机制，强化安全生产工作专题汇报频度，明确将安全生产目标考核结果运用到各级班子履职能力考核当中，加强区安委办和基层安监所力量，确保人财物全方位落实。深化“党政同责、一岗双责”机制建设，建立区领导驻企除隐患机制，列出重点监管单位清单，由党政领导分别带队每周开展驻企除患行动。各单位（部门）建立安全生产工作一把手负责制，主要领导每周专题听取工作汇报并作部署，每周带队开展执法检查，以上行下效的姿态促使各级、各部门充分认识到安全生产工作的重要性。
二、声势浩大的动员宣传促认识到位。区政府主要领导亲自组织召开动员会议，专门针对行动进行部署；分管领导召开会议专题研究部署行动方案及举措，各部门（单位）分别组织召开各行业（领域）、区域动员部署会，制定专项整治方案、检查计划促使全面发动、全员参与。建立宣传发动阵地，通过主流新闻媒体、官微官博等载体，发布安全生产专项行动具体工作内容、重点整治对象、举报奖励措施，强化民众对于行动认知程度。设立点赞台、曝光台。对行动中表现较好的企业、群众，优秀的经验做法每半个月进行一次通报、宣传；对典型违法行为、重大隐患等典型案例每周实施媒体曝光，进一步强化安全生产的正面宣传和反面警示教育。
三、无缝对接的工作举措促推进到位。强化人员力量保障。在全区各级、各部门领导干部全员出动的基础上，积极推动第三方机构专家、村（社区）网格员等力量也参与进来，有效补充监管力量不足这一短板；定期通报行动推进情况。定期汇总各部门（单位）工作进度，严把上报材料质量观，明确要求所有纳入统计的隐患及检查，必须附有检查记录表，区安委办通过梳理分析形成定期简况在全区层面进行定期通报；实行隐患整改分段清零。针对隐患发现与整改的动态性与时效性特点，区安委办采取分段统计管控清零的方式，将行动时间进行分段，对各个时间段内的隐患实行分段管，确保隐患闭环清零。对未能整改的隐患一律要求列出清单，明确责任人，制定预案，确保隐患可防可控；开展工作督查巡视。充分发挥区安全生产协理组作用，配合区安委办对各部门（单位）工作情况开展督查、巡视，并就督查结果进行现场反馈；强化应急演练实战性。全区各部门（单位）着重针对突出问题及重大风险点开展无剧本、实战型演练。区安委办定期通报全区各部门、单位安全生产应急演练推进情况，对各单位、部门应急演练开展情况进行实地督查、现场观摩，确保应急演练实效落地。
四、严格有效的执法检查促震慑到位。全区各部门（单位）组织精干力量开展集中整治，依照执法从严、处置果断的要求，对安全生产隐患实行清零闭环管控，对不能立即整改的隐患排出整改时间表，对重大隐患及时上报实行挂牌督办。对安全生产违法行为实行“零容忍”态度，对查实的安全生产违法行为及主体，依法采取行政拘留、关停取缔等强制性措施。针对24小时不停产的重点企业，采取“5+2”工作模式进行无缝监管；针对夜间作业企业（如危化、冷冻厂等），开展“白+黑”机动夜查，实施全天候监管；针对确定的209家重点管控企业，由区安监局和各镇（街道）开展每日安全例行巡查，制定专人负责每日到企安全巡查，并出具巡查意见书。通过全天后、立体式、精细化执法检查，持续强化安全生产行政执法威慑力，确保行动平稳有序推进。