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宁波钢铁有限公司认真贯彻各级政府、集团公司关于“安全生产月”活动的安排部署，突出“落实安全责任，推动安全发展”主题，从组织领导、宣传教育、应急演练、隐患排查等方面入手，贴近现场、贴近全员、注重实效，扎实推进开展“安全生产月”系列活动，大力弘扬公司“高压、严管、自主、诚信”的安全文化，普及安全知识，进一步凝聚公司安全发展共识，营造“人人关注安全、人人支持安全、人人参与安全”的良好氛围，不断增强做好安全生产工作的紧迫感和责任感，切实把安全责任扛在肩上、落在行动上，确保公司安全生产形势长期稳定。
公司成立以董事长为组长的“安全生产月”活动领导小组，结合当前形势任务和安全生产实际，下发活动实施方案，明确活动目的意义、主题内容和工作要求。方案明确要求，各单位要把“安全生产月”活动纳入重点工作，同时，按照协力安全管理“四同”要求，对协力单位和施工单位做好“安全生产月”活动精神和工作任务的传达和贯彻，督促指导开展“安全生产月”活动。
公司强化宣传营造安全生产氛围，通过厂部、作业区、股站、班组（协力、施工单位）等组织机构层层组织召开动员会，通过公司内网公告栏、电子显示屏、宣传横幅、海报、“宁钢安全在线”微信群等途径，宣传“安全生产月”活动主题、宣传标语、安全生产知识等内容，进一步扩大宣传覆盖面，形成良好的“安全生产月”活动氛围。
“安全生产月”活动期间，按照公司《关于开展2021年“安全生产月”活动的通知》的部署，持续开展系列活动。一是公司领导班子成员带领，十九个厂部逐级集中开展专题学习《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》电视专题片，牢固树立“两个至上”理念，把学习教育成果转化为推动安全生产事业高质量发展的强大动力；二是结合夏季气候特点和生产实际，扎实开展实战化应急预案演练，以练促学，普及应急知识，提高全员突发事件的综合应对能力，组织开展应急救护技能专项培训，进一步提高了员工处置意外人身伤害事故的自救、互救能力；三是加强技改施工领域安全监管，开展专项整治行动，针对技改施工安全管理特点落实安全防疫“7+1”管控工作；四是开展“我为群众办实事”服务工作，各厂（部）长到所辖区域联系点服务，广泛听取基层员工对安全生产方面的意见和建议，用心用情用力解决基层困难和职工需求。
（宁波钢铁有限公司 胡斌）